Avalia o Teu Desempenho enquanto Lider




Por vezes quem desenvolve funções de liderança numa equipa usufrui de um grau de liberdade elevado. O foco principal é o alcance das metas estabelecidas pela empresa, ou seja às vezes recebem poucas indicações sobre o que devem fazer, e até mesmo os seus objectivos nem sempre são muito bem definido.

Para o desempenho de funções de liderança é fundamental aprenderes a lidar com as tuas actividades profissionais de uma forma mais independente possível. 
Ao lidar com estas actividades como por exemplo:
  1. O CEO está responsável por liderar um projecto ambicioso que consiste em optimizar os recursos de uma empresa a fim de levá-lo ao sucesso e à sua sustentabilidade;
  2. Um Líder de RH é responsável pela gestão e desenvolvimento do factor humano na empresa
Um Líder analisa os riscos de colapso nas operações individuais que desenvolve e na sua gestão aumentando as possibilidades de sucesso colectivo.

Gerir um projecto representa uma gestão flexível e estruturada, mesmo dentro das empresas cuja organização é caótica, instável, ou simplesmente mal sucedida. Podemos analisar  segundo a presença de certos critérios de sucesso.



Auto-coaching

O objectivo deste exercício é reflectir sobre o seu papel enquanto líder e a viabilidade sobre o sucesso do projecto:

Exercício 1:
Estás em sintonia/satisfeito com a função enquanto líder do projecto? Se sim o que te satisfaz mais? Se não, o que está  a ser mais desafiante?
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Exercício 2: classifica de 1-10 (1 insatisfeito; 5 satisfeito; 10 muito satisfeito)

1. Qual é o grau de satisfação face à tua tua função de Líder____
2. Os teus critérios de sucesso profissional estão a ser correspondidos_____
3. As tuas competências/habilidades estão a ser desenvolvidas com sucesso_____

Exercício 3: 

1. Quais são os principais desafios que encontras na tua função que afectam o teu sucesso profissional?

2. Em que situações concretas foram encontradas essas situações mais desafiantes?

3. Porque te incomodam?

4. O que podes fazer para encontrar soluções?

5. Perante estes desafios que comportamentos deves integrar para lidar com mais eficiência?

Lembra-te que um Líder de sucesso Pensa sempre em SOLUÇÕES!!!

Partilha as tuas respostas do exercício comigo e vamos fazer junt@s uma sessão gratuita de coaching.

Contactos:
Email: coachflaviagouveia@gmail.com
Telemovel: 962595029

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